댓글 쓰기 권한이 없습니다. 로그인 하시겠습니까?
남자조정법
2009.07.24 11:09
눈을 보고 판단한다.
댓글 0조회 수 12471추천 수 0
눈을 보고 판단한다.
좋은남자의 조건으로서 빠뜨릴 수 없는 것이 눈이다.
왜냐하면 좋은남자는 좋은눈을 갖고 있기 때문이다.
그것은 눈의 형태나 크기가 아니라
그 안쪽의 검은 눈동자에서 발하는 빛과 파워이다.
이것이 없는 남자는 좋은남자라고는 할 수 없다.
좋은남자의 눈에서는 동물적인 강력함이나 지성이 느껴진다.
그러니까 첫 만남에서 마음에 드는 남자가 있으면
우선 상대의 눈을 제대로 보는 것이 중요하다.
한 순간이라도 좋으니까 상대의 눈을 보기를 권유한다.
만약 상대가 시선을 마주치는 것을 피하거나
자신감이 없는 것 같으면, 남자로서 보지 않아도 된다.
작업녀로서는 상대할 가치도 없는 남자이다.
[눈은 입처럼 말한다]
좋은남자의 조건으로서 빠뜨릴 수 없는 것이 눈이다.
왜냐하면 좋은남자는 좋은눈을 갖고 있기 때문이다.
그것은 눈의 형태나 크기가 아니라
그 안쪽의 검은 눈동자에서 발하는 빛과 파워이다.
이것이 없는 남자는 좋은남자라고는 할 수 없다.
좋은남자의 눈에서는 동물적인 강력함이나 지성이 느껴진다.
그러니까 첫 만남에서 마음에 드는 남자가 있으면
우선 상대의 눈을 제대로 보는 것이 중요하다.
한 순간이라도 좋으니까 상대의 눈을 보기를 권유한다.
만약 상대가 시선을 마주치는 것을 피하거나
자신감이 없는 것 같으면, 남자로서 보지 않아도 된다.
작업녀로서는 상대할 가치도 없는 남자이다.
[눈은 입처럼 말한다]
번호 | 분류 | 제목 | 글쓴이 | 날짜 | 조회 수 |
---|---|---|---|---|---|
62 | 남자조정법 | 남자는 몇 명을 만나야 할까? | 관리자 | 2009.07.24 | 12269 |
61 | 여자 수다방 | 남자는 이렇게 꼬셔야 한다!! 남자 맘 사로잡는 방법 | 관리자 | 2010.12.22 | 15645 |
60 | 여자 수다방 | 남자들에게 인기있는 여자가 되는 노하우 | 관리자 | 2011.01.05 | 14985 |
59 | 여자 수다방 | 남자들을 반하게 하는 여자의 특성! | 관리자 | 2010.12.14 | 14167 |
58 | 여자 수다방 | 남자를 뒤흔드는 여자의 무기 3가지 | 관리자 | 2010.12.22 | 15548 |
57 | 남자조정법 | 남자를 상냥하게 꾸짖는다. | 관리자 | 2009.07.24 | 11787 |
56 | 남자조정법 | 남자를 이용해 자신을 가꾼다. | 관리자 | 2009.07.24 | 11929 |
55 | 남자조정법 | 남자에게 고백시키는 방법 | 관리자 | 2009.07.24 | 13235 |
54 | 여자 수다방 | 남자의 마음을 사로 잡는 아주 사소한 의외의 것들 | 관리자 | 2010.12.22 | 15079 |
53 | 남자 간파법 | 남자의 인간관계를 본다. | 관리자 | 2009.10.09 | 11446 |
52 | 사랑받는여자 | 내 자신을 알자! | 관리자 | 2009.07.29 | 11188 |
51 | 남자 간파법 | 너무 집착하는 것은 고집불통과 같다. [1] | 관리자 | 2009.10.09 | 11203 |
50 | 남자 간파법 | 눈에 보이는 것만으로 당신을 판단하는 남자. | 관리자 | 2009.10.09 | 15096 |
» | 남자조정법 | 눈을 보고 판단한다. | 관리자 | 2009.07.24 | 12471 |
48 | 남자조정법 | 당신의 남자는 괜찮아요? [1] | 관리자 | 2009.07.24 | 11901 |
47 | 남자 간파법 | 데이트 후 헤어질 때에 상대방을 판단한다. | 관리자 | 2009.10.09 | 19446 |
46 | 남자조정법 | 도박남과 교제 | 관리자 | 2009.07.24 | 11333 |
45 | 이런남자 헤어져라 | 돈을 끈질기게 요구하는 남자 | 관리자 | 2009.06.05 | 12249 |
44 | 남자 간파법 | 돈의 사용법으로 남자를 판단한다. | 관리자 | 2009.10.09 | 11708 |
43 | 남자 간파법 | 마마보이를 분별한다. | 관리자 | 2009.10.09 | 10745 |